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痠痛貼布別亂貼!

痠痛貼布別亂貼!  

 

1.使用痠痛貼布先詳閱標示成分,或剪下3公分大小的貼布貼於大腿內側,了解自己是否對成分過敏。

2.貼布藥效僅能維持4~6小時,超過6小時就要撕掉,以免患部因悶濕造成過敏,出現紅、腫、癢的症狀。

3.視貼片的大小與成分,一天最好勿貼超過2~4片,相關研究發現,西藥貼布過量使用恐造成肝腎負擔。

4.中藥貼布通常為複方,成分較複雜,孕婦、有肝腎問題的民眾,建議經醫師評估後,選用適當的貼布種類及使用頻率,以免造成胎兒與身體負擔。

5.當患部有傷口、濕疹等皮膚病時,不宜用痠痛貼布,以免過度刺激造成症狀惡化或引發病原菌感染。

6.貼痠痛貼布超過2天若症狀未改善,就要儘快就醫找出病因。

 

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想創業,你準備好了嗎?

想創業,你準備好了嗎?  

 

老闆為了公司營收,會積極努力想提昇公司的產品品質及服務項目。

員工是領著固定薪水的人,他想到的是,如何盡可能讓自己更輕鬆賺取這筆收入。

 

同樣希望做少得多,老闆的心態是努力創造價值,提高效率。

員工心態則是努力投機取巧,減少付出。

努力的方向不同、心態不同,造就出你個人的格局不同。

 

『你』,其實就像一間公司!

而你是以老闆的心態經營你自己,還是員工的心態?

 

想要創業成功,你必需要有老闆的心態,並擁有底下6個特質及個性

1. 強烈的好奇心

2. 不怕失敗

3. 對工作執著

4. 好人緣或愛分享

5. 很強的業務能力:這部份可透由系統完成,不一定要靠口才

6. 領導能力

 

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為什麼有那麼多宅男宅女...

為什麼有那麼多宅男宅女...  

 

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因為我們只要在家上網就能工作賺錢。

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你受夠了嗎?

 你受夠了嗎?  

 

VMAlife 在家創業系統 幫您實現在家工作夢想,您還在尋找一個 真正可靠的網路賺錢方法嗎?

(01)你受夠了下雨天還要騎摩托車穿雨衣嗎?
(02)你受夠了一個月只能領2~3萬的薪水嗎?
(03)你受夠了你的夢想一直無法實現嗎?
(04)你受夠了家人需要錢,但你卻幫不上什麼忙嗎?
(05)你受夠了被負債,房貸,車貸壓得喘不過氣來了嗎?
(06)你受夠了只能羨慕別人,卻無法讓別人羨慕你嗎?
(07)你受夠了因為沒錢而被人看不起的感覺嗎?
(08)你受夠了努力付出卻總是得不到相對的報酬嗎?
(09)你受夠了父母親因為家裡的經濟到現在還得工作嗎?
(10) 你受夠了一個月工作只能允許自己吃50元的便當嗎?

***受夠了嗎?*** 你要如何面對未來的財務缺口呢?

    請問:你會怎麼做呢?是。。。
         *換工作
    *再念書
    *改運
    *簽樂透
         *兼3個差

    *還是。。。你當機了嗎?

如果
現在有一個賺錢的機會,不會影響你現在的工作
可以讓你一個月多1~2萬元(甚至月入數十萬)的收入,請問你願意了解看看嗎?

一般人會想選擇加入什麼樣的公司呢??

 
                  1。 公司產品必須有嚴格管理認證。
    2。 公司必須是合法正當的。
    3。 公司必須要有成為行業第一名的企圖心。
 
           4。 公司受到政府重視。
    5。 公司與頂尖高手合作。
    6。 公司可以挑戰高收入,並可創造睡覺時也有收入。
    7。 公司有無限美好的願景。
    8。 公司要有機會進軍大陸。
    9。 公司有永續經營的決心。
    10。公司有舞台讓自己盡情發揮。
    11。公司背景及財力要雄厚。
               12。公司是跨國性的公司。
    13。公司有強而有力的客戶見證。
    14。公司產品市場上需求量很大。
    15。公司招募人才就像呼吸一樣簡單。
    16。公司的未來有無限潛力及發展空間。
    17。公司有高額獎勵,海外旅遊。

如果符合以上條件 還有什麼好考慮的呢?? 

你是真的想要來經營這份事業的再聯絡我~如果只是玩玩!!只是浪費彼此的時間!!
浪費別人時間是謀財害命 浪費自己時間是慢性自殺! 
有人有業績 有樹有鳥棲 有人氣就有財氣 全世界誰沒在用網路?
想想看  如果你是黑人牙膏的老闆 每天哪兩個時段最高興? 為什麼?
我們的工作就是(建立一套永久循環消費系統)
牙膏用完是不是要再買~ 買回家用完再去買 你不會不刷牙吧!! 
如果現在你把自己當作是未來黑人牙膏老闆 是不是連睡覺都在笑呢?
不想看老板 同事 上司臉色 領固定的死薪水 每天加班 但是你想賺更多錢
請想想看  你努力是為了誰? 賺錢要有目的。。。生活要有目標 人生才會如意

努力是為了誰??不是為了任何人 而是為了自己


要什麼生活~自己決定!期勉各位 找到自己的生活目標 別再當瞎忙一族了

 

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當老闆帶領團隊,必須牢記這些

當老闆帶領團隊,必須牢記這些  

 

如果真的愛你的員工,就考核他,要求他,逼迫他成長,如果你礙於情面,低目標,低要求,養了一群小綿羊,這是對員工前途最大的傷害!

因為這只會助長他們的貪婪、無知和懶惰。

讓下級因為你而成長,擁有正確的人生觀,價值觀,並具備了完善的品行,不斷的成長,就是領導對員工最偉大的愛!

 

帶領團隊,必須牢記這些:

1、管理是盯出來的,技能是練出來的,辦法是想出來的,潛力是逼出來的,不逼員工,員工就平庸!

2、沒做好就是沒做好,沒有任何藉口。隨便找藉口,成功沒入口;

3、不是沒辦法,而是沒有用心想辦法。用心想辦法,一定有辦法,遲早而已;

4、結果不好,就是不好,執行沒有如果,只有結果;

5、沒有執行力,就沒有競爭力

6、選擇重於努力,成敗在於選擇之間。過去的選擇決定今天的生活,今天的選擇決定以後的日子;

7、執行力不講如果,只講結果;

8、思想的高度決定行動的高度,文化的高度決定企業的高度

9、不要指望別人幫助你,要指望別人需要你;

10、請示問題不要帶著問題請示,要帶著方案請示。彙報工作不要評論性地彙報,而要陳述性的彙報;

11、敢於負責任,才能擔重任。簡單的才是有效的

12、成功者常改變方法而不改變目標,失敗者常改變目標而不改變方法;

13、像老闆一樣當幹部,用老闆的標準要求自,像經營事業一樣經營自己的崗位。慈愛是虛偽的,嚴肅的愛才是大愛!管理一定要嚴字當頭!

 

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